Основы кадрового и бухгалтерского учета с расчетом заработной платы в DATEV

Бесплатно для тебя

с помощью продвижения

Курс предлагает тебе систематическое введение в кадровую работу и бухгалтерский учет. В завершение курса ты получишь базовые знания по кадровому администрированию и расчету заработной платы с помощью программы DATEV. Ты узнаешь, как искусственный интеллект используется на рабочем месте.
  • Тип степени: Сертификат "Основы управления человеческими ресурсами"
    Сертификат "Основы бухгалтерского учета"
    Сертификат DATEV "Заработная плата пользователя DATEV"
    Сертификат партнера по обучению DATEV о прохождении тренинга
  • Итоговый экзамен: Практическая работа над проектом с итоговыми презентациями
    Заработная плата пользователя DATEV
  • Время уроков: Полный рабочий день
    С понедельника по пятницу с 8:30 до 15:35 (в праздничные дни с 8:30 до 17:10).
  • Язык обучения: Немецкий
  • Продолжительность: 12 Недели

Основы управления человеческими ресурсами

Основы управления человеческими ресурсами (около 2 дней)

Цели и задачи оперативного управления человеческими ресурсами

Организационные и рамочные условия управления человеческими ресурсами

Управление персоналом

Кадровая информация и статистика

Управление разнообразием


Искусственный интеллект (ИИ) в рабочем процессе

Презентация конкретных технологий ИИ

и возможного применения в профессиональной среде


Управление персоналом (около 5 дней)

Задачи и структура процессов

Инструменты управления персоналом

Информационные системы

Основы трудового права

Трудовые договоры

Защита данных


Планирование/набор персонала (около 5 дней)

Цели, значение и задачи кадрового планирования

Процессы и компоненты планирования персонала

Управление кандидатами и профили требований

Оценка документов кандидатов

Особенности малых и средних предприятий

Собеседования/процедура отбора

Набор новых сотрудников


Развитие персонала (около 3 дней)

Основные вопросы развития персонала

Инструменты продвижения по службе

Оценка персонала

Этапы развития и целевые показатели

Обучение в компании и повышение квалификации

Различие между повышением квалификации и формами обучения


Вознаграждение персонала (около 3 дней)

Расходы на персонал

Основы учета затрат и деятельности

Формы оплаты труда

Основы учета заработной платы

Расчет валовой/чистой заработной платы

Подоходный налог и социальное страхование

Учет заработной платы


Работа над проектом (около 2 дней)

Закрепление изученного материала

Презентация результатов проекта

Основы бухгалтерского учета

Основы бухгалтерского учета (полный рабочий день около 1,5 дней/заочный день около 3 дней)

Основы права

Инвентаризация, инвентаризация, баланс

Определение прибыли путем сравнения с собственным капиталом


Проводки по балансу и счетам прибылей и убытков (полная занятость около 2 дней/частичная занятость около 4 дней)

Изменения стоимости в балансе

Списание с баланса стоимости запасов

Проводка хозяйственных операций и закрытие балансовых счетов

Простые и составные проводки

Открытие и закрытие балансового счета

Расходы и доходы

Счет прибылей и убытков как закрывающий счет счетов прибылей и убытков


Введение в амортизацию основных средств (очно около 0,5 дня/заочно около 1 дня)

Причины, проводки и эффект амортизации

Расчет амортизации

Счет прибылей и убытков


Изменение запасов готовой продукции и незавершенного производства (полный рабочий день около 1 дня/ неполный рабочий день около 2 дней)

Увеличение запасов, уменьшение запасов

Влияние на отчет о прибылях и убытках


Искусственный интеллект (ИИ) в рабочем процессе

Презентация конкретных технологий ИИ

и возможного применения в профессиональной среде


Налог на добавленную стоимость с покупок и продаж (очная форма обучения около 1 дня/заочная форма обучения около 2 дней)

Сущность налога с продаж (налога на добавленную стоимость)

Налог на добавленную стоимость - преходящая статья для компаний

Учет налога с продаж


Частное снятие и внесение средств (полный рабочий день - около 1 дня, неполный рабочий день - около 2 дней)

Частный счет

Снятие денег и другие услуги бесплатно


Организация бухгалтерского учета (полная занятость около 3 дней/частичная занятость около 6 дней)

План счетов

Задачи и структура плана счетов

План счетов и план счетов

Организация документооборота

Значение и виды документов

Книги финансового учета

Основная бухгалтерская книга, главная бухгалтерская книга

Обзор суббухгалтерских книг

Обзор распространенных бухгалтерских программ

Ведение основных данных

Учет открытых статей

Коммерческая арифметика: Правило трех, вычисление процентов, вычисление процентов


Бронирование персонала (полный рабочий день около 1 дня / неполный рабочий день около 2 дней)

Заработная плата, оклады

Авансы, пособия в натуральной форме

Специальные надбавки


Закупки и продажи (полная занятость около 3 дней/частичная занятость около 6 дней)

Товар

Затраты на закупку, возвраты

Немедленные скидки, снижение цен

Счета поставок, счета клиентов

Проводка закупок материалов на счетах затрат


Ведение бухгалтерского учета в области основных средств (полная занятость около 0,5 дня/частичная занятость около 1 дня)

Учет основных средств

Приобретение основных средств

Выбытие, продажа, списание основных средств


Налогообложение компаний и предпринимателей (полный рабочий день около 0,5 дня/заочный день около 1 дня)


Годовая финансовая отчетность (полная занятость около 2 дней/ частичная занятость около 4 дней)

Инвентаризационные разницы

Прочая дебиторская задолженность/прочие обязательства

Расходы будущих периодов и доходы будущих периодов

Резервы/оценка дебиторской задолженности

Закрытие в обзоре основных финансовых отчетов


Учет затрат и деятельности (полная занятость около 1 дня/заочная занятость около 2 дней)

Задачи KLR

Основные понятия KLR

Расходы - Доходы

Расходы - затраты

Доходы - услуги

Вмененные расходы, задачи и виды


Работа над проектом (очно около 2 дней/заочно около 4 дней)

Закрепление изученного материала

Презентация результатов проекта

Заработная плата с DATEV

Правовые основы учета заработной платы (очная форма обучения около 3 дней/заочная форма обучения около 6 дней)

Введение в трудовое законодательство

Право социального обеспечения: обязанность платить взносы на социальное обеспечение, обязанность платить по мере необходимости, система отчетности, обязанность вести учет

Налоговое законодательство о заработной плате: особенности налоговых вычетов, обязанности по ведению налогового учета и отчетности

Значение видов заработной платы


Искусственный интеллект (ИИ) в рабочем процессе

Презентация конкретных технологий ИИ

и возможного применения в профессиональной среде


Создание сотрудников и клиентов в DATEV (полная занятость около 5 дней/частичная занятость около 10 дней)

Создание клиентов в DATEV

Сохранение и импорт клиентов

Запись данных о социальном страховании и налоговом законодательстве, других основных данных клиента

Создание различных типов сотрудников

Работа с цифровым личным делом

Специальные возможности (например, стажеры, сотрудники с неполной занятостью, управляющие директора и т.д.)

Ключ социального страхования

Ушедшие


Выплаты и отчисления в DATEV (полный рабочий день около 4 дней/частичная занятость около 8 дней)

Оклад и повременная оплата труда

Специальные виды оплаты труда: сдельная и премиальная

Надбавки

Скидки сотрудникам

Разовые выплаты (например, рождественские и праздничные премии)

Пособия на проезд

Продолжение выплаты зарплаты в случае болезни

Выплата заработной платы (выплата заработной платы в праздничные дни)

Гарнир

Выплаты в натуральной форме и неденежные льготы

Автомобиль компании

Командировочные расходы и возмещение расходов Данные о перемещении

Защита материнства и декретные выплаты

Пенсионный план компании


Расчет заработной платы и ежемесячное закрытие счетов с помощью DATEV (полная занятость около 3 дней/частичная занятость около 6 дней)

Ввод календаря

Управление входом и выходом

Расчет заработной платы и ежемесячное закрытие счетов

Отчетность и сертификация

Регистрация налогов на заработную плату

Отправка данных

Повторение и перерасчеты

Перенос проводок по заработной плате в финансовый учет

Работа по закрытию счетов в конце года


Цифровое сотрудничество между налоговыми консультантами и компаниями (полная занятость около 2 дней/частичная занятость около 4 дней)


Работа над проектом, подготовка к сертификации (через онлайн-платформу DATEV Students) и сертификационный экзамен "Заработная плата пользователей DATEV" (полный рабочий день около 3 дней/заочный день около 6 дней)



Возможны изменения. Содержание курса регулярно обновляется.

Курс предлагает систематическое введение в бухгалтерский учет, после чего вы сможете грамотно вести бухгалтерские процессы. Все рассматривается и объясняется с практической точки зрения и в контексте общих бизнес-операций компании.

Далее курс предлагает систематическое введение в работу с персоналом. Вы изучите основные области управления человеческими ресурсами и сможете применять их на практике.

Вы также познакомитесь с основными процессами расчета заработной платы, будете выполнять расчеты по заработной плате и приобретете практические знания программного обеспечения DATEV.

Курс предназначен для всех, кто хочет приобрести глубокие коммерческие знания или обновить свои навыки.

Сотрудники, обладающие базовыми знаниями в области бухгалтерского учета и управления персоналом, незаменимы в современном рабочем мире и востребованы в компаниях любого размера во всех отраслях.

Ваш значимый сертификат дает подробное представление о приобретенных вами квалификациях и улучшает ваши карьерные перспективы.

Дидактическая концепция

Ваши преподаватели обладают высокой профессиональной и дидактической квалификацией и будут обучать вас с первого до последнего дня (никакой системы самообучения).

Вы будете учиться в эффективных небольших группах. Обычно курсы состоят из 6-25 человек. Общие занятия дополняются многочисленными практическими упражнениями во всех модулях курса. Практический этап - важная часть курса, поскольку именно в это время вы обрабатываете полученные знания и обретаете уверенность и практичность в их применении. Заключительный раздел курса включает в себя проект, разбор конкретных ситуаций или итоговый экзамен.

 

Виртуальный класс alfaview®

BildungszentrumЗанятия проводятся с использованием современной видеотехнологии alfaview® - не выходя из дома или в нашем офисе по адресу . Весь курс может видеть друг друга лицом к лицу через alfaview®, общаться друг с другом с помощью синхронизированного по губам голоса и работать над совместными проектами. Разумеется, вы также можете в любое время видеть и разговаривать со своими преподавателями в прямом эфире, и на протяжении всего курса вас будут обучать преподаватели в режиме реального времени. Уроки - это не электронное обучение, а настоящее живое очное преподавание с помощью видеотехнологий.

 

alfatraining Agentur für Arbeit Учебные курсы субсидируются и сертифицируются в соответствии с положением об утверждении AZAV. Bildungsgutschein Aktivierungs- und VermittlungsgutscheinПри подаче заявки или заявки на обучение все расходы на курс обычно покрываются финансирующей организацией.
Europäischen Sozialfonds Deutsche Rentenversicherung Финансирование также возможно через программы (ESF), (DRV) или региональные программы финансирования. Berufsförderungsdienst Как постоянный солдат, вы можете посещать курсы повышения квалификации по программе (BFD). Agentur für Arbeit (Qualifizierungschancengesetz) Компании также могут повысить квалификацию своих сотрудников по программе финансирования от .

Мы будем рады бесплатно проконсультировать тебя. 0800 3456-500 Пн - Пт с 8:00 до 17:00
бесплатно из всех немецких сетей.
Свяжитесь с нами
Мы будем рады бесплатно проконсультировать тебя. 0800 3456-500 Пн - Пт с 8:00 до 17:00 бесплатно из всех немецких сетей.